Inversión y negocios en Guatemala
Los principales aspectos regidos por el Derecho Laboral incluyen salarios, derecho a indemnización por despido improcedente, jornada ordinaria y horas extraordinarias, determinadas gratificaciones obligatorias, licencias retribuidas, licencia por maternidad y protección de las trabajadoras en período de lactancia, derecho a la sindicalización y negociación colectiva, salud y seguridad, y seguridad social. Impuestos El sistema tributario…